Le Cercle Upfeel — rencontre entre pairs
Le Cercle Upfeel

Un cercle privé de Directeurs et décideurs financiers.

Un réseau ne se construit pas.

Il se rencontre.

Il s'éprouve.

Il se choisit.

Pas une communauté ouverte de partage de profils — un espace de confiance pour les dirigeants finance, binômes des CEO, qui souhaitent échanger à haut niveau.

Découvrir le Cercle
L'évidence

Plus de 15 ans
auprès des directions financières.

Après plus de quinze années passées aux côtés des directions financières, une évidence s'est imposée : les échanges les plus utiles ne se font pas dans des réseaux ouverts — ils se font entre pairs, dans des espaces de confiance.

C'est de cette conviction qu'est né le Cercle Upfeel.

Ici, on ne « networke » pas. On échange entre pairs.

Le Cercle

Un espace privé,
construit dans le temps.

Le Cercle Upfeel est réservé aux Directeurs financiers et décideurs finance. Un cercle bâti à partir de rencontres réelles, de collaborations, et d'une compréhension fine des enjeux de la fonction — pas une vitrine ouverte.

À qui s'adresse le Cercle

Ce cercle est destiné à des dirigeants financiers :

  • en poste ou en réflexion ;
  • impliqués dans des enjeux de structuration, de transformation ou de croissance ;
  • qui souhaitent prendre du recul sur leur rôle ;
  • et faire évoluer leur posture de dirigeant.

Ce qui fait la singularité du Cercle Upfeel

Le Cercle n'est pas une communauté ouverte. C'est un cercle :

  • construit sur plus de 15 années d'expérience terrain ;
  • composé de profils rencontrés et accompagnés ;
  • fondé sur une compréhension fine des trajectoires professionnelles ;
  • pensé pour favoriser des échanges utiles, concrets et sincères.
L'objectif n'est pas le volume.
L'objectif est la qualité des interactions.
Échanges entre directeurs financiers
Une approche différente

Compétences et posture

Le Cercle Upfeel repose sur une conviction forte : la performance d'une fonction finance dépend autant des compétences que de la posture. C'est pourquoi chaque membre entre dans le cercle avec une démarche :

de réflexion sur son fonctionnement ;

de compréhension de sa manière de décider ;

et d'alignement avec sa trajectoire — avec notamment un travail autour des préférences comportementales.

Dans le Cercle

Ce que vous
y trouvez

Le Cercle Upfeel est un espace pour :

  • échanger entre pairs sur les enjeux de la fonction de direction ;
  • partager des problématiques concrètes ;
  • prendre du recul sur ses décisions ;
  • confronter ses visions ;
  • nourrir sa réflexion stratégique.
Échanges entre pairs
Écosystème

Lien avec Upfeel

Le Cercle Upfeel s'inscrit dans l'écosystème Upfeel. Il permet :

Accès

Sur invitation

L'accès au Cercle Upfeel se fait sur invitation et après un échange individuel profond.

Pas d'adhésion « en un clic » : chaque entrée fait l'objet d'un cadrage avec Laura.
La référence du recrutement des directeurs financiers, binôme des CEO.
Laura, fondatrice d'Upfeel
La fondatrice

Laura,
fondatrice d'Upfeel.

Plus de quinze ans aux côtés des directions financières — recrutement, compréhension des trajectoires, enjeux de transformation.

Le Cercle Upfeel prolonge cette exigence : qualité des rencontres, pas volume. Une ambition claire : être la référence du recrutement des directeurs financiers, binôme des CEO.

Échange préalable

Étapes suivantes

Vous êtes directeur financier ou décideur finance et le Cercle vous parle ? Écrivez-nous : nous reviendrons vers vous pour un échange individuel, étape nécessaire avant toute invitation.

Contacter Upfeel

Indiquez en quelques lignes votre contexte (poste, enjeux). Nous vous répondrons pour convenir d'un entretien.

Écrire à contact@upfeel.fr
Upfeel

Recrutement & Cercle

Le Cercle nourrit une vision fine du marché — au service du recrutement des meilleurs profils finance.

Prendre contact